Asesoramiento Laboral

La prestación de servicios que ofrece ACOSI ASESORES supera el mero reporting al contar con una planificación establecida previamente con la empresa donde se fijan las directrices y objetivos a cumplir en diferentes plazos, siendo herramienta indispensable para otros departamentos de la empresa.

El dinamismo del área laboral en una empresa, así como la constante promulgación de nuevas normas hacen cada vez más valiosa y necesaria la participación de un equipo especializado en el que el hombre de negocios pueda delegar una importante carga de trabajo y de responsabilidad.

El compromiso que adquiere ACOSI ASESORES con sus clientes permite que centren su atención en su actividad empresarial.

Dentro de nuestra amplia gama de servicios, elaboramos un presupuesto personalizado en donde se contrata lo que la empresa demande. Ofrecemos una dedicación plena para que todas las obligaciones laborales queden confiadas en nosotros.

Nuestros servicios

  • Asesoramiento sobre distintos tipos de contratos, con el seguimiento individualizado de los plazos, prórrogas y renovaciones de los mismos, estudiando las distintas modalidades y posibles subvenciones y bonificaciones.
  • Contratos y retribuciones a directivos
  • Elaboración de nóminas y seguros sociales.
  • Aplicación y actualización de Convenios y normas laborales.
  • Tramitación de altas, bajas y variaciones laborales, en todos los regímenes de la Seguridad Social
  • Inscripción de Empresas en la Seguridad Social y posteriores modificaciones (cambios administradores, nuevos códigos de cuentas de cotización ...). Altas en autónomos y en otros regímenes especiales.
  • Declaraciones y presentación de retenciones IRPF y resúmenes anuales. Certificados de retenciones y comunicación de datos al pagador.
  • Inspecciones laborales: asistencia, defensa, contestación a requerimientos, liquidaciones y recursos.
  • Representación en Actos de Conciliación en el SMAC y procedimientos de despido.
  • Auditorías laborales. Estudios de costes de personal. Indemnizaciones, cuantificación del pasivo laboral.
  • Otros trámites: vidas laborales, certificados de estar al corriente de pago, trámites en recaudación y aplazamientos, contratos y retribuciones a directivos, presentación de ofertas de empleo, tramitación de partes de accidentes.

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